贯彻指示精神 着力改进作风 襄神公司强化作风建设不停步

编辑日期:2017-12-21 10:28  来源:纪检监察室 阅读次数:  作者:黄贤明
    为全面贯彻习总书记近期关于加强作风建设的重要指示精神,将企业作风建设推向深入,襄神公司在12月20日召开的第15次总经理办公会上,又一次在常规议题的基础上增加作风建设议题,即审议作风建设、效能监察“回头看”活动报告,研究进一步强化作风建设。

    参会人员听取了专项调研组深入一线搜集到的意见和建议,逐项审议了“回头看”期间发现的新问题,明确了整改部门、责任人和完成时限。与会部门负责人表示,尽管各施工监理单位对前一阶段作风建设成效给予了充分肯定,认为襄神公司各部门能够勇于直面问题、立行立改不含糊,并为各单位解决了很多实际问题和困难,但作风建设不可能一蹴而就,更不能有松懈思想,必须紧盯问题不放松,第一时间抓整改,并举一反三,抓好制度建设、形成长效机制。

    公司党委书记、总经理施正银指出,优良的作风是事业成败的关键,工作作风的好坏,直接关系到项目建设的速度和质量。一要高度重视抓学习。要在学习贯彻十九大精神的基础上,重点学习领会习总书记关于作风建设的指示精神,深入学习集团公司新制定的《廉洁风险防控指南(建设篇)》等制度,强化规矩意识、廉洁意识,以永远在路上的坚韧锲而不舍抓好作风建设。二要持之以恒提效能。当前,随着项目群建设的全面展开,公司总部、分部人少事多的局面凸显,但越是在这种情况下,越要强化作风建设。要通过进一步优化工作流程,提高办事效率,改进服务质量,实现转作风、提效能,更好地服务施工监理单位,营造良好的项目建设环境。三要以上率下强作风。要发挥“头雁效应”,从公司领导干部做起,以上率下、层层带动,在加强自身作风建设的同时,积极抓好分管范围内问题的督促落实、协调探讨解决办法。各部门要持之以恒、久久为功抓作风,切实想基层之所想,急基层之所急,以问题为导向,着力为基层排忧解难。纪检部门要以作风建设和效能监察为抓手,严防变异隐形“四风”, 对不作为、慢作为等行为动真碰硬、严肃执纪追责,以问责促进担当作为。

 
会议现场

党委书记、总经理施正银讲话